سابقة من نوعها : موظف سابق يقاضي "لينوفو" في نيويورك بعدما طردته بسبب تبوله في بهو فندق

نيويورك - رفع بائع أجهزة معلوماتية في نيويورك يعاني من مشكلات في المثانة، دعوى قضائية ضد شركة "لينوفو" التي كان يعمل لحسابها، بعدما طردته من الوظيفة بسبب تبوّله في بهو فندق إثر عشاء عمل في شباط/فبراير الفائت.
وفي شكوى رُفعت الجمعة أمام محكمة في نيويورك واطلعت عليها وكالة فرانس برس، يطالب ريتشارد بيكر (66 عاما) المقيم في شبه جزيرة لونغ آيلاند "بمحاكمة أمام هيئة محلفين"، طالبا تعويضا قدره 1,5 مليون دولار من الفرع الأميركي لشركة المعلوماتية الصينية العملاقة.

ويتهم المدعي "لينوفو" في الدعوى القضائية التي كشفت عنها صحيفة "نيويورك بوست"، بـ"التمييز على أساس الإعاقة في انتهاك لقوانين حقوق الإنسان" في نيويورك.

وتشير الرواية التي قدمها محاميه ألكسندر ساكين في الشكوى، إلى أن ريتشارد بيكر شعر في إحدى أمسيات شباط/فبراير بحاجة لا يمكن التغلب عليها إلى التبول أثناء عودته من حفل عشاء نظمته "لينوفو"، على بعد 800 متر من فندق ويستن، قرب ساحة تايمز سكوير الشهيرة في مانهاتن.

وقال المحامي إن بيكر "اضطرّ بعد أن تغلبت عليه" الحاجة الملحّة إلى "التبول سرا على الأرض (في بهو الفندق) قبل أن يتمكن من الوصول إلى المرحاض في الوقت المناسب".

لكنّ زميلا للموظف الستيني رصده أثناء التبول، و"بدافع الخبث والحقد، أبلغ عنه قسم الموارد البشرية، رغم أن سلوك بيكر لم يؤذِ أحدا".

وأضاف ساكين "في غضون أيام قليلة، فُصل بيكر من شركته بعد تحقيق وهمي من جانب قسم الموارد البشرية الذي لم يستمع إليه" رغم أن الحادث "لم يكن له أي تأثير على أدائه المهني أو على أعمال لينوفو".

ولا يزال بيكر عاطلا عن العمل منذ شباط/فبراير.

وبحسب وثيقة قضائية، فإن مشكلات المثانة التي يقول بيكر إنه يعاني منها منذ عام 2016، والتي يعالجها طبيب مسالك بولية وتُعتبر من أشكال الإعاقة من الناحية القانونية، كانت معروفة لشركة لينوفو التي وظفته في عام 2022.

وخلص المحامي إلى أن "تصرفات لينوفو الوقحة تنتهك الحظر المفروض على التمييز على أساس الإعاقة المنصوص عليه في قوانين حقوق الإنسان في نيويورك الولاية والمدينة".